O Sindicato dos Farmacêuticos do Estado de Minas Gerais – Sinfarmig - tem atuado incansavelmente junto aos gestores públicos municipais em defesa de mais e melhores empregos para os farmacêuticos na Assistência Farmacêutica pública em suas diversas possibilidades de atuação.
As prefeituras são entidades autônomas com o poder de fixar os vencimentos do seu pessoal, mas como farmacêuticos ficamos indignados com os baixíssimos salários oferecidos por alguns municípios mineiros. O Sinfarmig toma essa providência – de entrar em contato com os prefeitos das cidades - até mesmo no sentido de zelar por uma saúde pública de qualidade porque é preciso que o farmacêutico seja remunerado dignamente para conseguir prestar serviços com tranqüilidade à população.
Assim, nesta semana, o Sindicato enviou ofício às prefeituras de Santa Rosa da Serra e Santo Antônio do Aventureiro notificando-os sobre os irrisórios vencimentos anunciados em concursos e processos seletivos para contratação de farmacêuticos.
O Sinfarmig ressalta aos gestores municipais que os valores propostos não condizem com as responsabilidades e seriedade do trabalho farmacêutico que é responsável pela estratégia terapêutica mais importante e recorrente em todos os serviços de saúde do município que é a terapêutica medicamentosa.
O Sindicato reitera mais uma vez aos prefeitos, a devida atenção e providências para se corrigir a defasagem salarial do farmacêutico nos concursos e processos seletivos para que o profissional tenha condições dignas de desempenhar suas atividades.
